В настоящее время женщины, которые хотят создать собственный бизнес, по принципу равенства рассматриваются так же, как и мужчины. Тем не менее, 66,5% предпринимателей, начинающих бизнес - это именно мужчины. Предпринимательство находится в процессе работы над программой, благодаря которой женщины смогут рассчитывать на поддержку, консультации. Кроме того, благодаря поправкам к закону о системе государственного социального страхования, более выгодным будет использование отпуска по уходу за ребенком.
Женщины в бизнесе - консультационная поддержка
Мужчины чаще принимают решение об открытии собственного бизнеса. Несмотря на это, равны правила для обоих полов, но только 33,5% - это женщины. Связано это в основном с тем, что женщинам труднее совместить карьеру с материнством. Стоит отметить, что все больше женщин интересуются работой в Форекс. Они также, как и мужчины могут зарегистрироваться в Forex и начать зарабатывать.
Работа по найму часто требует намного больше участия, и времени, чем рабочий день. Это не работа с 8-17, а, как правило, дольше, и даже в выходные дни. Несмотря на это, каждый год многие женщины выбирают собственную деятельность. Однако, как оказалось, сама идея и создание бизнеса - это еще не все. Потому что нужно иметь план, как удержаться на рынке, выбиться среди конкурентов и завоевать клиентов. Уже при планировании деятельности, необходимо иметь специализированные основания. А первоначальные замыслы и планы о больших прибылях исчезают в гуще повседневной борьбы за выживание.
Отсюда и идея, чтобы женщины в самом начале, могли рассчитывать на поддержку, консультации со стороны специалистов. Здесь речь идет о помощи в определении целей и их реализации. Собранные средства должны быть переданы компаниям, которые могут оказывать такого рода поддержку и направлять предприимчивых женщин в начале их независимой профессиональной деятельности. В соответствии с новыми нормами, государство может оплатить взносы пенсионного страхования и на случай инвалидности, за период до 3 лет.